¿Cómo pedir la baja laboral?

Cómo se pide, paso a paso:

1. Pida cita con su médico de cabecera (o acuda a la mutua si se ha lesionado trabajando). En urgencias se atiende la dolencia, pero el parte de baja lo emite normalmente el médico de atención primaria.
2. El médico valora si la dolencia le impide trabajar y, en ese caso, emite el parte médico de baja con un diagnóstico y una duración estimada.
3. No tiene que entregar el parte a la empresa: desde el 1 de abril de 2023 (Real Decreto 1060/2022) la comunicación es electrónica y el INSS informa a la empresa. Solo recibirá una copia para usted.
4. Partes de confirmación: se emiten según la duración prevista (procesos muy cortos, cortos, medios o largos), conforme al Real Decreto 625/2014. Debe acudir a las revisiones cuando se le cite.

Quién gestiona y paga. El servicio público de salud emite los partes, pero la prestación económica la gestiona el INSS o la mutua. La mutua puede proponer el alta y el INSS puede citarle a reconocimientos médicos de control; no acudir sin justificación puede suspender la prestación.

Requisitos para cobrarla: estar afiliado y en alta y, en enfermedad común, tener 180 días cotizados en los últimos cinco años. Los autónomos también tienen derecho a través de su mutua.

Accidente de trabajo: comunique el accidente a la empresa de inmediato. La empresa debe emitir el volante de asistencia y el parte de accidente (sistema Delt@). Si la mutua rechaza la baja como profesional, puede pedir la determinación de contingencia al INSS.

La baja no es un permiso: durante la incapacidad temporal debe seguir el tratamiento y no realizar actividades incompatibles con su recuperación, porque podría perder la prestación e incluso ser despedido por transgresión de la buena fe.

Si tiene problemas con su baja, en Casaprima Ibáñez Abogados (Oviedo) le asesoramos frente a la mutua, el INSS o la empresa.